Menu
Menu
Dagelijks maken veel mensen gebruik van o.a. gas, elektriciteit, water, brandstof en internet. Uitgerekend in deze sectoren kennen we allemaal de grote leveranciers waar we ook zelf klant van zijn. Van deze organisaties verwachten we dan een goede service en dat we het juiste bedrag betalen voor ons gebruik. Snel, makkelijk en overzichtelijk en als het kan met korting. Voor organisaties om kortingen te geven die we verdienen gaat veel werk achter de schermen aan vooraf. Voor deze complexe facturatieprocessen zoekt mijn klant een Junior .NET Developer.
Mijn klant is een maatschappelijk betrokken organisatie en met 30 jaar een groeiende internationaal actieve solide partner voor grote aansprekende bedrijven over de hele wereld. Momenteel werken er ongeveer 80 mensen waarvan 25 mensen al meer dan 10 jaar in dienst zijn. Het verloop is dan ook erg laag. Dit komt met namen doordat er altijd mee wordt gedacht aan de wensen van de werknemers
Als werkgever bieden ze een inspirerende en informele werkomgeving aan de eigen medewerkers en stelt men alle middelen beschikbaar om tot de beste prestaties te komen. Denk hierbij aan toegang tot de nieuwste technieken, maar ook toegang tot ruimtes voor ontspanning en andere activiteiten die bijdragen aan een goede werksfeer.
Ook draagt deze organisatie bij aan veel goede doelen en instellingen. Denk hierbij aan o.a. bejaardentehuizen en doelen voor fysiek gehandicapte mensen.
Het Scrum team bestaat o.a. uit 1 Product Owner, meerdere ervaren Senior Developers, enkele Medior Developers en 1 Junior Developer. Het is een divers team van slimmer, sympathieke heren én dames van verschillende leeftijden.
De organisatie is voortdurend bezig met innovatie. Dit houdt voor de Developers in dat zij veel met grote greenfield projecten bezig zullen zijn met het gebruik van de nieuwste technieken. Denk hierbij aan software die grote en complexe transacties aan kan en nuttige functionaliteiten die vanaf scratch gebouwd kunnen worden.
Het innovatieteam werkt via de principes van LeSS (Large Scale Scrum). Ze vormen samen een ‘Tribe’ onderverdeeld in (op dit moment) twee ‘sQuads’. Ze werken vanaf een gezamenlijke backlog aan dezelfde producten (en dus met dezelfde nieuwe technieken), hebben dezelfde Product Owner en houden een gezamenlijke Sprint Review. Maar de ‘overhead’ van bijvoorbeeld stand-ups blijft door deze werkwijze beperkt en onderling overleg wordt bevorderd (Agile werkproces).
Neem dan zo snel mogelijk contact met me op via:
mark@searchlite.nl
+ 31 6 82 86 52 71
Copyright © 2023 Searchlite. All rights reserved
