.NET Developer | Doorontwikkeling platform voor talent- en teamontwikkeling | Paas | Maatschappelijk belang: arbeidsmarkt verbeteren | .NET, AngularJS-8 | AI en Machine Learning| 60k + 13e maand + 28 vakantiedagen + thuiswerken

• Wil je meehelpen met de doorontwikkeling van een platform die talent- en teamontwikkeling aanbieden?
• Draag je graag bij aan de verbetering van de arbeidsmarkt?
• Werk je graag in een resultaatgerichte organisatie met korte/snelle communicatielijnen?

Lees dan snel verder!

De organisatie

Deze organisatie richt zich op werknemers van organisaties, niet-werkenden en werkzoekenden in de arbeidsmarkt. De organisatie heeft namelijk een platform ontwikkelt waar bovenstaande doelgroep advies, trainingen en informatie kan vergaren. De organisatie biedt ze loopbaan coaching en trainingen voor talenten in elke branche. Hierbij kun je denken aan trainingen voor persoonlijk leiderschap, plezier hebben in je werk en soft skills. Kortom, ze richten zich op het verbeteren van medewerkers d.m.v. aanbieden van trainingen en proberen niet werkenden/werkzoekende te helpen bij het vinden van de juiste baan door te achterhalen waar hun talenten liggen.

Het team

Het bedrijf telt ongeveer 50 medewerkers waarvan 10 ontwikkelaars. De 10 ontwikkelaars vormen samen één team en bestaan uit: 1 DevOps ontwikkelaar, 1 UX designer, 1 informatieanalist en 6 .NET backend ontwikkelaars met daarboven de SCRUM Master en Product Owner waar je aan zult rapporteren. Binnen het team ligt het niveau op Medior+ dus er zit genoeg kennis in huis om mee te sparren en van te leren.

Verantwoordelijkheden

Je zult aan de slag gaan met het technisch platform. Binnen het project zul je te maken krijgen met klant specifieke zaken. Je kan de kans krijgen om de groei mee te maken van een product waar jij een bijdrage aan kan leveren. Je zult nieuwe functionaliteiten mogen maken en hands-on bezig zijn met nieuwe applicaties. Elke maandag wordt er om 10:00 een stand-up gehouden en vertel je kort welke punten je zal opnemen en wat je precies in de 2 weken gaat doen. Het team werkt namelijk met sprints van 2 weken op basis van de SCRUM methode.

Eisen

• Professionele werkervaring met C#.NET
• HBO/WO werk- en denkniveau (werkervaring kan dit compenseren)

Voorwaarden

• Salaris oplopend tot
• Flexibele werktijden (tussen 7-10 uur beginnen)
• Bonus: 13^e maand
• Pensioensregeling: 50%
• 28 vakantiedagen
• Vaste dag thuiswerken is mogelijk
• Lease auto is mogelijk (wordt verdisconteert in het salaris)
• Vaste werkstation (laptop is mogelijk)
• Ongelimiteerd opleidingsbudget

Kun jij je vinden in bovenstaande beschrijving en wil je een stap maken in je carrière? Neem contact op met mij via steven@searchlite.nl of bel naar 0612485101. Stuur je een recent CV mee? Dan kan ik meteen kijken of je ervaring aansluit bij de vereisten.